Unsere Philosophie

Die Nutzung unseres Angebots ist auf Bedürfnisorientierung der Kinder und Eltern und damit auf eine hohe Flexibilität ausgerichtet. Unsere Mitarbeitenden betreuen die Kinder auf der Basis unseres pädagogischen Konzepts. Wir sind strukturiert in unserer Arbeit, da dies die Voraussetzung für unsere Flexibilität ist. Kompetenz in der Planung sowie in unserem Denken und Handeln bringen unsere Mitarbeiter als Grundvoraussetzung mit. Neuen Herausforderungen begegnen wir interessiert und lösungsorientiert. Das stärkt unsere Motivation. Wir haben einen starken Teamgeist und ziehen alle am gleichen Strick.

 

Unser Fachpersonal

An unseren Standorten arbeiten verschieden grosse Betreuungsteams jeweils unter der Führung einer Standortleiterin. Unsere Standortleitungen sind ausgewiesene Fachkräfte im Kinderbetreuungsbereich und tauschen sich regelmässig untereinander aus. Durch die Geschäftsleitung werden sie in den Bereichen Betriebswirtschaft und Pädagogik unterstützt. In den Betreuungsteams arbeitet qualifiziertes Personal mit Fachabschlüssen Fachfrau Betreuung Kind EFZ.

Männer in der Kinderbetreuung?

Aber sicher! Wir schätzen uns glücklich, dass wir mithelfen können, mehr Männer für den Betreuungsberuf zu begeistern. Wir beschäftigen Lernende und Praktikanten, die sich für diesen Aufgabenbereich entschieden haben und stellen täglich fest, dass jedes unserer betreuten Kinder vom Mix aus männlichem und weiblichen Betreuungspersonal nur profitiert. Zudem sind wir ZIVI-Einsatzbetrieb und bieten halbjährige Einsatzplätze an unseren Standorten an.

Unsere Springer

Wenn sich an einem Standort ein kurzfristiger Engpass abzeichnet, aufgrund der schwankenden Kinderzahlen oder Krankheitsausfällen beim Personal, wird unsere Betreuungsqualität punktuell durch den Einsatz von sehr flexiblen Springerinnen gewährleistet. Sie sind uns eine wertvolle Hilfe.

Unsere Lernenden – eine Investition in unsere Zukunft

Wir haben uns dafür eingesetzt, das Angebot für Lehrstellen FaBe Kind in Appenzell Ausserrhoden zu vergrössern und können jährlich drei bis vier Lehrstellen für diesen wertvollen Beruf anbieten. Das freut uns sehr, denn uns liegen auch die grossgewordenen Kinder am Herzen! Aktuell absolvieren bei uns 9 Lernende die dreijährige Ausbildung Fachfrau/mann Betreuung Kind EFZ und eine Lernende absolviert die verkürzte Zweitausbildung. Wir investieren aus Überzeugung in die Ausbildung von jungen Menschen nach unserem Konzept und beschäftigen eine Fachausbildnerin, die gemeinsam mit den Ausbildnern an den Standorten für die Qualität der Ausbildung verantwortlich zeichnet. Ein Jahrespraktikum vor Beginn der Lehre ist in der Kinderbetreuung Herisau Pflicht und macht für uns aus vielerlei Gründen Sinn.  Es werden nur interne Bewerbungen von den Jahrespraktikanten bei der jährlichen Lehrstellenvergabe berücksichtigt.

Unsere Praktikanten

Praktikantinnen und Praktikanten, die bei uns ein Jahrespraktikum als Vorbereitung auf den Beruf FABE Fachfrau Betreuung oder als Zwischenjahr vor dem Lehranfang absolvieren, arbeiten an allen unseren Standorten. Die Frage, ob ein Jahrespraktikum Voraussetzung für die Lehre als Fachfrau oder Fachmann Betreuung Kind sein soll, spaltet die Branche. Es gibt Betriebe, die inzwischen gänzlich darauf verzichten und andere Betriebe wie wir, die aus Überzeugung nach wie vor daran festhalten.

Menschen, die in Betreuungsberufen arbeiten, benötigen schwerpunktmässig soziale Reife. Dies war während Jahrzehnten der Grund, dass man für diesen Berufe achtzehn Jahre alt sein musste. Über die Jahre hat sich die Ausbildung verändert, ein grösserer Fokus wurde auf schriftliche Leistungen gelegt und dennoch ist ein zentraler Schwerpunkt geblieben: Die Reflektion der Bedürfnisse des Kindes und die Fähigkeit der Selbstreflektion als Betreuungsperson.

Junge Menschen brauchen Zeit für ihre persönliche Entwicklung! Bevor sie die Bedürfnisse der Kinder erspüren können, müssen sie ihre eigenen kennen. Sich selber Grenzen setzen können ist Voraussetzung dafür, dass sie verantwortungsvoll mit den Grenzen der Kinder umgehen. Selbständigkeit fördern kann man nur, wenn man auch Verantwortung für sich selbst übernimmt. Ein Jahrespraktikum bei der Kinderbetreuung Herisau beinhaltet zusätzlichen Spielraum für diese Entwicklungsprozesse.

Wir bieten die Variante Vollpraktikum oder das 80% bke-Praktikumsjahr mit dem begleitenden Besuch der Fachschule in Zürich. Ebenso beschäftigen wir Praktikanten aus kantonalen Brückenangeboten.

Kibe Omi und Opi gesucht

Nach langen Jahren der wertvollen Hilfe musste uns unsere KiBe Omi leider aus privaten Gründen verlassen. Wir sind interessiert daran, diese Form der ehrenamtlichen Hilfe als KiBe-Omi oder Opi weiter zu führen  – herzerfreuende, sinnvolle Stunden, die die Kinder wie auch die älteren Menschen sehr geniessen! Falls Sie ein Flair für Kinder und Ihre Welt haben, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme auf der Geschäftsstelle.

Weiterbildung

Fachliche Weiterbildung wird vom Verein Kinderbetreuung Herisau finanziell unterstützt. Dabei liegt der Fokus auf der Umsetzbarkeit für den Betreuungsalltag oder auf einer fachlichen Mehrqualifikation eines Mitarbeitenden. Wir haben Zugang zu dem Betreuungsangebot vom Branchenverband kibe-suisse sowie zu einer Reihe von anderen Anbietern von Fachkursen. Aufgrund unseres einmaligen Konzepts schulen wir unser Personal gerne auch mit Know-How aus unseren eigenen Reihen, da die Fachkurse auf der Branche nicht immer auf unser Konzept der Flexibilität übertragbar sind. Besonderen Wert haben für uns aus diesem Grund auch unsere ehemaligen Lernenden. Wir freuen uns immer, wenn diese zu uns zurück finden und uns mit ihrem bei uns erlernten Know-how helfen, unser flexibles Konzept umzusetzen.